“認真學習了公司三屆二次職代會工作報告后，我深受觸動、倍感振奮，更深刻體會到肩頭的責任與使命。報告全面回顧了2025年公司取得的扎實成效，為2026年企業改革脫困發展作出了系統部署、明確了行動指南，充分體現了公司黨委、公司的戰略眼光和責任擔當。”益新礦礦長戚玉順在接受記者采訪時說。

戚玉順說，益新礦將把學習貫徹公司職代會精神作為當前的重要政治任務，嚴格對標報告部署的目標任務，錨定“強接續、穩規模、降成本、提質效”核心要求，不折不扣抓好貫徹落實。一是錨定安全底線，筑牢發展根基。深入推進安全治本攻堅，常態化開展隱蔽致災因素普查，精準防治水、火、瓦斯、沖擊地壓等重大災害，持續強化安全生產標準化建設和“三違”治理，嚴格落實各級安全責任，推進安全治理體系和治理能力現代化，堅決實現全年安全生產目標，全力提升礦井本質安全水平。二是聚焦穩產提質，強化接續保障。緊緊圍繞2026年各項目標任務，樹牢“生產抓接續”理念，科學擺布采掘布局，加快重點接續面移交，充分發揮重點采掘隊示范引領作用，大力推進“四新”應用和“四化”建設，優化生產系統，提升單產單進水平，嚴格煤質管控，確保實現安全、高效、穩產。三是抓實經營管理，激活內生動力。樹牢“一切成本皆可控”理念，細化成本管控舉措，從嚴抓實預算管理，擴大修舊利廢范圍，全力降低原煤單位成本，提升經營運行質量。四是堅守民生初心，凝聚發展合力。始終堅持“以職工為中心”的發展理念，加大困難職工走訪慰問、金秋助學力度，切實解決職工急難愁盼問題。強化職工思想引領，常態化開展形勢任務教育，弘揚“進取、實干、奉獻”的企業精神，引導全礦干部職工萬眾一心、砥礪前行，推動礦井高質量發展。

戚玉順表示，益新礦將以此次會議為新的起點，以更加堅定的信心、更加務實的作風、更加有力的舉措，攻堅克難、真抓實干，不折不扣落實好公司各項決策部署，全力以赴完成全年各項目標任務，奮力在企業改革脫困發展中走在前、作表率，為建設新時代現代化新鶴礦貢獻益新力量！